Informationen

apm trägt als bundesweit tätiges Bildungsinstitut eine gesellschaftliche Verantwortung. Unser nachhaltiger wirtschaftlicher Erfolg beruht auf Vertrauen, pädagogischer Sensibilität, didaktischer Kompetenz sowie Kundenorientierung. Die strikte Einhaltung geltender Regeln und Gesetze bestimmt unser verantwortungsvolles Handeln. Compliance genießt daher höchste Priorität.

Das bedeutet, dass wir uns für gute Arbeitsbedingungen, insbesondere auch im Bereich Menschenrechte und Umweltschutz einsetzen und bestimmte Prinzipien und Standards auch in unseren Lieferketten von Zulieferern sowie unseren Geschäftspartnern voraussetzen.

Seriöse Hinweise helfen uns, Verstößen frühzeitig entgegenzuwirken und Schäden für unser Unternehmen, unsere Mitarbeitenden und unsere Geschäftspartner zu reduzieren.

Daher nehmen wir Sie und Ihre Anliegen sehr ernst. Die Möglichkeit, Hinweise abzugeben, steht allen Mitarbeitenden von apm, aber auch Kunden, Lieferanten und sonstigen Dritten zur Verfügung.

Wir schützen die Interessen der Hinweisgebenden nicht nur durch die Einrichtung eines gesicherten Hinweisgebersystems, sondern auch durch die Zusage, eingehende Hinweise vertraulich zu behandeln und im besten Wissen handelnde Hinweisgebende mit allen gebotenen Mitteln gegen etwaige aus einer Meldung resultierende Nachteile zu schützen.

Bitte beachten Sie, dass anonyme Hinweise oder solche ohne Nennung konkreter Anhaltspunkte nicht bearbeitet werden. Ihre Identität wird jedoch nur dem von apm benannten Menschenrechtsbeauftragten, sowie dem zum Betrieb des Hinweisgebersystems beauftragten Dienstleister bekannt und von diesen geprüft und vertraulich behandelt, soweit nicht im Interesse der Verfolgung einer Straftat Ihre Identität zu offenbaren ist (z.B. bei einer Vernehmung als Zeuge durch die Polizeibehörden).

Die mit der Betreuung des Hinweisgebersystems von apm betrauten Personen bieten Gewähr für unparteiisches Handeln, sind unabhängig, an Weisungen nicht gebunden und zur Verschwiegenheit verpflichtet.